Chef de la Cellule Budgétaire à la Caeif H/F - Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité d'Ile de France
- Fonctionnaire
- Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité d'Ile de France
Les missions du poste
Groupe RIFSEEP: Groupe 2Votre activités principales:Vos activités principales:Supervision et gestion du budget de l'unitéContrôle des achats et travaux en liaison avec les différents services de l'unitéSuivi et contrôle des marchésSaisie des constatations de services faitsRemontée d'informations en matière de suivi budgétaire auprès de la direction zonaleCompte-rendus de réunions budgétairesSaisie des courriers et mails en relation avec les fournisseursSaisie et suivi de l'activité avec le logiciel Chorus FormulaireAssurer le relationnel avec la direction zonale, le SGAMI Ile de France, les fournisseursVotre environnement professionnel :Activité du service :Le service du budget prépare les demandes d'achat, effectue un suivi rigoureux des engagements et des paiements, établit des situations budgétaires auprès du commandant de la CRS Autoroutière EST Ile de France et de la direction zonale.Composition et effectifs du service :1 secrétaire administrative et 1 adjoint administratifLiaisons hiérarchiques :Commandant adjoint à la CRS Autoroutière Est Ile de France -responsable section de commandant et de service,Commandant de la CRSAutoroutière Est Ile de FranceLiaisons fonctionnelles :Direction zonale de ParisService de la Préfecture de police de ParisSGAMI
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvreConnaissances techniques:Connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique/ à acquérirAvoir des compétences en informatique-bureautique :niveau pratique / requisSavoir s'adapter : niveau pratique /requisAvoir des compétences juridiques : niveau initié / requisAvoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique /requisConnaitre les règles de comptabilité publique : niveau pratique / requisAvoir des compétences rédactionnelles : niveau pratique / requisSavoir-faire :Savoir appliquer la règlementation : niveau pratique / requisSavoir négocier : niveau maîtrise / requisSavoir analyser : niveau pratique /requisSavoir s'organiser : niveau pratique / requisAvoir l'esprit de synthèse : niveau pratique / requisSavoir travailler en équipe : niveau maîtrise / requisSavoir anticiper : niveau pratique / requisAutonomie et sens de l'initiative : niveau pratique /requisSavoir -être :Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique /requisRéactivité : niveau pratique /requisFaire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise /requisVos perspectives :Évolution dans le corps des secrétaires administratives par la valorisation de l'expérience, développement des compétences vers des concours administratifsDurée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Compétences requises
- Autonomie
- Chorus
- Compte-rendu
- Rigueur et méthode
- Pro-activité
- Traitement du courrier
- Gestion budget
- Contrôle du budget
- Contrôle des achats
- Réactivité